اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق ( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ
اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ– درجه واحده )
خارج الاجور اليوميه
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسة |
الملاحظات |
1 |
تحسين احمد سلمان |
معاون احصائي |
8 |
( اصيل )يخضع للمقابلة والتدقيق (خارج الاجور اليومية ) |
2 |
احمد عبدالجبار عطشان |
معاون احصائي |
6 |
احتيــــــــــــــــــــاط (خارج الاجور اليومية) |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحــــــــــــــــد المصـــــــــــــادف 6 /11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج )
2على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين 0
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .
اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ -2 درجه )
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسة |
الملاحظات |
1 |
محمد جاسم جخيور |
حرفي |
16.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
2 |
فراس رحيم حسن |
حرفي |
15.5 |
اجراء القرعة بينهم لاختيار (1) منهم للفوز والاخر للاحتياط لتساوي النقاط بينهم |
3 |
احمد طاهر فارس |
حرفي |
15.5 |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحــــــــــــــــد المصـــــــــــــادف 6 /11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جميع الاوامر الادارية للأجر اليومي متسلسلة حسب الشهر والسنة على ان تكون موقعة ومختومة من قبل المؤسسة
2-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج الاصلية ) واجازة السياقة الاصلية للسواق وبخصوص الشهداء جلب تأييد يثبت صلة بالشهيد من حيث درجة القرابة
3-تأييد من محاسب المؤسسة وبكتاب رسمي يؤيد استلامه الراتب ولكل اشهر السنة ولكل السنوات
4-على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .
اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ -6)
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسه |
الملاحظات |
1 |
لقاء لطيف طاهر |
سائق |
14 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
2 |
فاضل كاظم سعد |
سائق |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
3 |
حيدر ناصر حسين |
سائق |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
4 |
رعد خليل مري |
سائق |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
5 |
عمار ياسر جبار |
سائق |
13 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
6 |
عبدالحسن جبر مري |
سائق |
13 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
7 |
حيدر شاكر محمد |
سائق |
12.5 |
احتيــــــــــــــــــــاط |
8 |
محمد عبدالحسين هاشم |
سائق |
12.5 |
احتيــــــــــــــــــــاط |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحــــــــــــــــد المصادف 6 /11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جميع الاوامر الادارية للأجر اليومي (متسلسلة) حسب الشهر والسنة على ان تكون موقعة ومختومة من قبل المؤسسة
2-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج ) واجازة السياقة الاصلية للسواق وبخصوص الشهداء جلب
3-تأييد من محاسب المؤسسة وبكتاب رسمي يؤيد استلامه الراتب ولكل اشهر السنة ولكل السنوات
4-على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .
اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء سوق الشيوخ – 2 )
من الاجور اليوميــــــــــــه
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسة |
الملاحظات |
1 |
حيدر ماجد عطيه |
كاتب |
15 |
(اصيل )يخضع للمقابلة والتدقيق |
2 |
جعفر كاظم راضي |
كاتب |
15 |
(اصيل )يخضع للمقابلة والتدقيق |
3 |
امال علي ناجي |
كاتب |
14.5 |
احتياطـــــــــــــــــ |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحد المصادف 6/11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جميع الاوامر الادارية للأجر اليومي متسلسلة حسب الشهر والسنة على ان تكون موقعة ومختومة من قبل المؤسسة
2-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج الاصلية )
3-تأييد من محاسب المؤسسة وبكتاب رسمي يؤيد استلامه الراتب ولكل اشهر السنة ولكل السنوات
4-على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين 0
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .
اسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ– درجه واحده )
خارج الاجور اليوميه
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسة |
الملاحظات |
1 |
سرمد عبد الزهره عوده |
معاون محاسب |
12 |
( اصيل )يخضع للمقابلة والتدقيق (خارج الاجور اليومية ) |
2 |
علاء عبد الكريم عبد الجبار |
معاون محاسب |
10 |
احتيــــــــــــــــــــاط (خارج الاجور اليومية) |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحــــــــــــــــد المصـــــــــــــادف 6 /11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج )
2 على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين 0
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .
شاسماء المرشحين للفوز على ان يخضعوا للمقابلة والتدقيق
( قضـــــــــــــــاء ســـــــــوق الشيـــــــوخ -10 درجات )
(2) من ذوي الشهداء (1) ذوي الاحتياجات الخاصه
ت |
الاسم الثلاثي |
الوظيفة المتقدم عليها |
مجموع درجات المنافسة |
الملاحظات |
1 |
يحيى محسن كطامي |
موظف خدمة |
14.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
2 |
امنة عودة راضي |
موظف خدمة |
14 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
3 |
راضي عبدالكريم بداي |
موظف خدمة |
14 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
4 |
عدي صادق جواد |
موظف خدمة |
14 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
5 |
ستار شريف كاظم |
موظف خدمة |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
6 |
اجود عبدالكاظم غزال |
موظف خدمة |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
7 |
ستار سكر حمود |
موظف خدمة |
13.5 |
يخضع للمقابلة والتدقيق |
على الذوات اعلاه الحضور الى المقابلة يوم الاحــــــــــــــــد المصـــــــــــــادف 6 /11/2016مستصحبين معهم الاتي :
1-جميع الاوامر الادارية للأجر اليومي متسلسلة حسب الشهر والسنة على ان تكون موقعة ومختومة من قبل المؤسسة
2-جلب كافة المستمسكات الثبوتية (الاصلية) ( هوية الاحوال المدنية للمتقدم والزوجة والاطفال / وثيقة التخرج الاصلية ) واجازة السياقة الاصلية للسواق وبخصوص الشهداء جلب تأييد يثبت صلة بالشهيد من حيث درجة القرابة
3-تأييد من محاسب المؤسسة وبكتاب رسمي يؤيد استلامه الراتب ولكل اشهر السنة ولكل السنوات
4-على المتقدم تقديم تعهد خطي بصحة المعلومات المقدمة من قبله وفي حالة عدم الدقة يستبعد من التعيين0
ملاحظة: في حال عدم الحضور للمقابلة في الموعد المذكور يستبعد ويسقط حقه والمطالبة بالتعيين .